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职场人说职场事,作为职场人,一定要严格的要求自己,除非你没有梦想,不想升职加薪。具备的能力越多,你晋升加薪的希望就越大。 职场人要具备适应力。什么是适应力?简单点说就是一个人到一个陌生的环境中能很快的进入角色,并做好本职工作。这说起来简单,但做起来很难,具备适应力的人,懂得适应与改变的区别,他给自...
2023-04-21社交就是社会交往,就是我们在工作中或者是日常生活中,跟多少人来往或者是跟多少人打交道。 人脉就是有多少人认识我们,人脉就是有多少人信任我们,人脉就是有多少人会买我们的帐,人脉就是有多少人会给我们一份薄面…… 简单点来说,社交是一种人与人之间相互来往或者打交道的方式,而人脉则是通过各种各样...
2023-04-21尤其是坦白的讲出来你内心的感受、感情、痛苦、想法和期望,但绝对不是批评、责备、抱怨、攻击。,二、不批评、不责备、不抱怨、不攻击、不说教,批评、责备、抱怨、攻击这些都是的刽子手,只会使 承认我错了是沟通的消毒剂,可解冻、改善与转化的问题,就一句:我错了!勾销了多少人的新仇旧恨,化解掉多少年打不开的死结,让人豁然开朗...
2023-04-211.当你试图说服别人的时候,要确保他们是坐着的,而你是站着的,这样能让别人更快地相信你。 2.长期被恐惧、焦虑、生气、嫉妒、急躁等负面情绪困扰,会影响一个人身心上的疾病,对人身及其有危害,这就是情绪效应。 遇到让你生气的人或事,尽量保持冷静,必要的时候选择离开,不要和别人发生冲突,以免成...
2023-04-21随着互联网经济的迅速发展,实体经济面临着巨大的冲击。众多职场中人,有可能随时都会失业。所以每个人都必须考虑如何让自己成为职场之中的常青树? 大到一个国家,小到一个社会团体。忠诚永远是对自己成员最基本的要求。因为没有忠诚,就没有稳定,没有稳定就没有持续不断的输出,没有持续不断的输出就不存在效益的创造...
2023-04-21作者是一个从一线技术人摸爬滚打一步步成长起来的技术管理者,也算是慢慢积累了一些做事和管理的经验心得,三年的管理者快照能侧面佐证作者通过学习和实践从管理小白到逐渐摸到了一些管理门道的自我修炼之路是怎么走过来的。 在高度市场化的现代企业制度下,应该没人相信企业和员工是单纯的剥削者和被剥削者的对立关系了...
2023-04-21职场中,跟对领导真的会让你有事半功倍的感觉,好的领导会给你指明前进的方向,会给你很多有效的指导。但是要想领导对你好,信任你,首先你自己必须有价值,能帮助到领导,让领导看到你的价值,有利益可寻,才会对你上心。 职场本来就是以利益为主,如果你没有价值,拿不出利益,谁会理你?领导对自己的员工肯定都会有指...
2023-04-21很多时候,职场都在要求女性:不要有生理期烦恼,不要有情绪波动,不要有浪漫幻想,更不要被感情左右,她们最好丧失七情六欲,一辈子不结婚不生孩子,一心扑在工作上…… 在另外一面,每一个职场女性都有一颗要强的心,而每一位职场妈妈都因为「要强」而蜕变得更加强大。 在我眼里,很多职场女性,她可以不是...
2023-04-21职场懒就是自己的工作非得等到最后做,而不是先去做,非要等到非做不可的时候才去做。 在职场上,职场懒经常会困扰我们职场人,为什么?就是因为俗话说的墨迹。那么今天我们谈谈职场懒。 车到山前必有路,路到桥头必然直,这是古话,在职场上,这是职场”懒“的显著标志。领导交代的任务,不是第一时间去完成...
2023-04-21职场环境是指人的工作环境。它包括工作办公环境和工作气氛环境。工作气氛的属于软件,工作办公环境属于硬件。俗话说“环境造就人”,环境能影响人,可以熏陶人,也能潜移默化地改变一个人,它能从多个侧面直接或间接地影响着一个人的成长和发展,并支配着人们思想道德行为。所以某种程度可以说环境决定了一个人的成长。良好的职业环...
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