我40岁几十年的工作经验让我悟出了几大职场社交道理

　　不得不说，刚进入职场的时候，我也跟大部分刚进入职场的小白们一样，什么东西都不懂，害怕与同事之间交往，怕自己做错事。在工作上经常会遇到各种的麻烦，做事情也经常不顺心。

　　很多刚进入社会的职场小白，在工作上遇到麻烦，与同事之间的关系也经常不知道如何处理。记得当初我刚进入职场的时候，有一位跟我一起进入公司的同事，她是一个非常热情的人。一进入公司就跟很多公司里的老前辈，可以说说笑笑。

　　起初我非常羡慕这位跟我一起录职的同事，自己怎么就做不到跟她一样。经过几个月的时间，她很快就融入了这个集体，对公司的环境也非常的熟悉。我经常在下班的时候，可以看到这位同事跟其他同事一同下班，几个人一边说一边笑。

　　但是我只是一个人孤零零的，收拾自己办工作上的文件。没想到再过一段时间，这位同事就离开了公司。原来她受到了大家的排挤，受不了的她选择了离开。怎么会这样？经过一番打听，我才晓得这位同事因为经常跟公司的老前辈们接触。

　　跟很多同事们的关系处的都很好，不光是在公司里，在私下她们也经常有来往。但时间一长，这位同事就因为一些事情跟公司的老前辈们发生了矛盾。大家都是有个性的人，谁都不愿意让着谁。

　　于是这位同事就与公司里的这些老前辈们，发生了争执。原来那些经常跟他聊天的同事们，纷纷开始排挤他，不给他好脸色看。在吃饭的时候，大家都不跟他坐在一起。久而久之，这位同事终于爆发了，直接走到老板的办公室，提交了辞职书，离开了公司。

　　通过这位同事的事情，我也明白了一个道理，原来在职场上与同事们的关系要细水长流，千万不要发展的太快。你以为对别人热情，过早的融入到集体当中是件好事情。其实反而会让自己弄巧成拙，招到大家的白眼相对。

　　我就跟这位离开的同事，截然不同。刚进入公司的时候，我对每一位公司的前辈都保持着一定的距离。每次见到她们的时候，我都会非常礼貌的跟她们打招呼。但是在其他的时间里，我基本上不跟她们过多的交流，尽量让自己保持一个安静的状态。

　　慢慢的跟她们经营关系，不会对她们太过于热情，一上来就玩的很好。慢慢的，我与同事们之间的关系也变得越来越好，有空的时候也会在休息的时候约她们出来吃饭。不得不说，在职场上的社交一定不能太过快速的发展，还是细水长流的好。

　　这么多年的职场经验，让我看到了许多的事情。本来那些相处的很好的姐妹花，竟然因为一点小事反目成仇了。变得水火不容，两个人主要看到对象，一定会破口大骂。记得当初在公司里有一对玩的非常好的姐妹花，她们是大学同学。

　　在大学的关系，就非常的好。在毕业之后，两个人就一起选择了这家公司，两个人在同一家公司上班。起初大家都很羡慕她们，有这么好的一个朋友。两个人不仅一起上下班，还一起拿下了公司很多的单子。

　　但是有一个公司组织大家去外地旅游，把所有的职员分为两个组。她们分别是两个组的组长，需要代领大家去完成任务。这两个人都是性格非常要强的人，都洗完自己可以获得这次游戏的胜利者。

　　于是她们都表现的很积极，带领着各自的队伍。在后面的拔河游戏当中，两队都使出了全部的力气，努力的比赛着。但后来绳子出现了失误让原本要获得胜利的一组，失败了。

　　于是这项比赛就作废了，需要两队重新开始。但是一组的组长就十分气愤，表示对这次比赛的不公。她认为应该是自己组获得了胜利，不应该因为绳子的失误而计数不算。二组听到之后，也十分气愤，认为就应该重新开始。

　　于是两组争吵了起来，这对姐妹花也因为这件事情反目成仇。从那以后这两个人才也没有跟对方说过话，都是各自上班，各自下班回家。再也没有跟之前一样，每天有说有笑。

　　后来这对姐妹花的其中一位，凭借自己优秀的工作能力，得到了老板的赏识，坐上了副经理的位置。本来说这对姐妹花，有一位当上了经理，另外一位一定会受到她的帮助。

　　但两个人的关系已经回不到从前了，不但没有受到她的帮助，反而在工作上经常受到这位新经理的刁难。如果不是那场比赛，如果不是因为自己要强的性格。或许这位同事不会受到现在的这些事情。

　　通过这对姐妹花的事情，我也悟出了一个职场社交大道理，在职场上千万不要跟自己的昔日好友反目成仇。在职场上本来就不要让自己树立太多，对自己日后会造成不小的困难。

　　尤其，是跟自己昔日的好友有矛盾，对自己未来的工作和生活就更加不利了。这多年的职场经验，让我跟每一位同事都保持着一个良好的关系，不会因为一些事情跟他们反目成仇，变得各自不说话。

　　我在职场混过的这几十年里，悟出的职场社交道理都可以写一本书了。可以说每一点都是经典，可以让大家受益匪浅。在职场上，除了要工作好，提高自己的工作能力。

　　平时与同事之间的人际交往，也是非常重要的。职场上的社会规则，可没大家想象中的那么容易。我也凭借这么多年的经验，一点一点悟出来。将老板和同事之间的人际关系，处理的很好。