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经过了前些年《杜拉拉升职记》、《浮沉》等图书的大热,2010年的职场图书又有新气象,做为专门从事图书研究的专业机构亿洋文化联合,国内顶级出版单位、权威新闻媒体、专业企业培训机构、职场专家和众多职场人士共同推荐了“2010年十大职场必读图书”。这十本书各有所长,编著者们使出浑身解数,将最新、最全的职场资讯一网打尽,用各种新奇有趣的方式为读者打开了一扇扇通往成功的大门。
走温情路线首当其冲的便是人民出版社的《幸福书I》,本书以独特的角度教授了每个读者“感悟幸福,传递幸福” ,全书有300条对幸福的认识和感悟,凝聚了众人的经验、智慧和力量,职场首要的幸福感在这里得到了极大的提升。
而中国长安出版社的《心怀感恩去工作》阐述了心怀感恩去工作的道理,事实证明:对工作越是感恩,就越是容易得到企业的欢迎与老板的青睐,就越是容易得到成功晋职的机会。
企业管理出版社的《将心比薪》解析了员工应该具备的七颗心:责任心、主人心、学习心、结果心、忠诚心、感恩心、合作心。从企业员工互动的角度出发,触碰到了心灵最深层的角落,阐述了真正意义的将心比薪。
石油工业出版社的《你有多少问题要请示》从心态到行动,分章节层层递进、一一阐述成为优秀员工的方法。提出了“有问题止于自己,把问题当成机会”的全新职场艺术。
中国电力出版社的《你为什么工作》也是一本剖析职场艺术的书,从物质基础、充实人生价值和提升人生境界,得到成长、融入社会及让生命更加健康等五个方面剖析了工作的本质。同时亦提出了工作的新鲜理念。
在纷繁复杂的职场图书市场里面,实用型的还是最受欢迎。人民出版社的《国家战略-人才改变世界》是国内唯一从全球化背景及国家战略高度对国际人才竞争进行系统的研究与分析的著作。看过此书的读者好评如潮,因此绝对不容错过。
而北京师范大学出版社的《在职管理日记》是一本完整、实用而又精彩好看的企业管理者的专业书籍。内有悉心独到的睿智思考及精心设计的商业管理场景,是HR们的必备宝典。
语文出版社《职场路线图》则是国内首部资深人力资源总监透视职场的真实之作。书中作者亲身经历的案例随处可见,可读性非常强;资深HR的精彩评说,让人大饱眼福。
当然必不可少的“教科书”也在此列,北京师范大学出版社的《做老板最需要的员工》是读者的职业卡位手册,从员工的实际出发,教各位读者如何通过卡位,步步成长,成为老板最需要的员工。
除了常规路线的各类书籍,还有走“歪门邪道”的。广东经济出版社的《上司喂养手册》介绍的方法你一定从未想到过——像养宠物那样喂养上司!当老板对你言听计从,当你说什么老板就做什么,或者你总能利用老板达到自己的目的,那么你就是老板的主人!
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