人到中年行走职场要懂得这三个职场法则不会被淘汰

　　近日在论坛中，看到有位网友分享了他们公司同事的经历，有一位同事在怀孕之后就多次迟到早退，公然违反公司规定，老板实在看不下去，于是便对这位女员工罚款1000元，而女员工认为公司的规定并不是很合理也不公平，罚款金额实在过多，所以便主动地和老板发生争执，结果就因为争执被公司开除，女员工在离职的时候也和老板发生了对骂，被很多同事看了笑话，很显然有很多员工在进入公司工作之后就是因为类似的行为得罪了公司老板，所以很难在公司里得到众多领导或者同事的支持。

　　笔者在此建议大家，在公司里工作要懂得以下这几条职场规则，这样才不至于让你在公司被淘汰。

　　第一、避免有更多负能量的情绪来针对他人，现在有不少员工在进入大城市工作之后，内心会有各种各样的想法，他们会对于同事包括领导有更多记恨的态度，总是会在背后随意的讨论他人，无论你在背后议论的是领导，还是同事，其实很多其他同事便会在背后打你的小报告，你和领导之间就会有不可调节的矛盾和摩擦，所以大家在公司工作一定要明白，不要总是随意说出一些得罪他人的话，因为你的话很有可能会被同事添油加醋。

　　第二、不要在公司多次违反规定，现在不少年轻人总是在公司里迟到或者是早退，而且并不愿意打卡，所以在公司里就会很容易影响工作进展以及工作结果，你并没有一个真正现代职场人士的职业基本素养，经常性的违反规章制度，领导和同事会对你有更多的怨言，因此在公司工作千万不要给众人留下非常不靠谱不成熟的印象，而且一些客户在看到你一些不良行为的时候，其实也不想再和你合作。

　　第三、行动力特别差，并不想积极的去完成工作任务，总是在公司里保持一种负能量的工作形象，那么在一线城市或者是在职场中，无论做什么事情你都没有办法得到众人的支持，反而会有严重的竞争，你的口碑和人缘，其实就在一次又一次的工作过程中被毁灭。

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