贵阳求职竞争指数全国第二！

　　智联招聘 7 月 2 日发布的《2021 年夏季中国雇主需求与白领人才供给报告》 ( 下称 报告 ) 中指出，2021 年夏季求职竞争热度回落，一线城市竞争热度下降，西部重点城市人才活跃度提高。

　　报告称，数据显示，2021 年夏季求职期全国人才求职竞争指数 ( 竞争指数 = 简历投递量 / 发布职位数量 ) 为 41.9，较上一季度下降 2.1，呈现季节性回落，且同比下降 7.2。从供需两端变化来看，招聘职位数同比增长 6.6%，而求职端的简历投递量则减少 15%，竞争激烈程度趋缓。

　　报告显示，从企业性质看， 国企热 仍在逆势升温，竞争指数环比增长 1.1，同比增长 2.7，以 74.2 排在首位；从不同规模企业竞争指数来看，规模在 1000-9999 人的大型企业热度最高，竞争指数达 57.2，规模在万人及以上的超大型企业以 56.2 的竞争指数位列第二。

　　报告表示，在监测的全国 38 个核心城市中，2021 年夏季求职期，北京的竞争指数仍然排在第一位，为 78.1，环比下降 9.1。北上广深的竞争指数均同比下降。

　　值得一提的是，贵阳、沈阳、昆明、太原求职热度反超去年同期。其中贵阳、昆明等西部地区凭借区位条件、产业规划等后发优势，招才引智潜力进一步显性化，求职者简历投递数量分别同比增长 37.6%、44.2%，远超需求端增幅。

　　报告还显示，从不同行业的竞争指数来看，2021 年夏季房地产 / 建筑 / 建材 / 工程行业仍位居第一，竞争指数达到 82.2，比去年同期高 19.1。互联网 / 电子商务以 52.3 的竞争指数位居第二，比去年同期降温。

　　2021 年夏季，智联招聘持续监测全国 38 个核心城市招聘求职竞争变化趋势，并根据企业的招聘需求与求职者简历投递情况，分析得出以上报告。

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